La Cassazione: il dipendente ha diritto di criticare l’azienda incitando i colleghi a non farsi mettere i piedi in testa
La libertà di manifestare liberamente il proprio pensiero con ogni mezzo, garantita a tutti dalla nostra Carta fondamentale all’art. 21, costituisce uno dei principi cardine di ogni democrazia che si rispetti, al punto da poter…