Provincia di Catanzaro – Otto dipendenti part time firmano il contratto per l’incremento delle ore di lavoro settimanali da 18 a 32

Aspettavano questo momento da oltre dieci anni. L’impegno assunto nei mesi scorsi dal presidente della Provincia di Catanzaro, Enzo Bruno, diventa realtà: gli otto dipendenti in servizio part-time, impiegati con funzioni di responsabilità in settori strategici come Avvocatura e Bilancio, incrementeranno il proprio orario di lavoro da 18 a 32 ore settimanali. L’Amministrazione provinciale di Catanzaro guidata da Bruno, nonostante le tante difficoltà economiche registrate dopo l’entrata in vigore della legge 56/2014 e della legge Finanziaria 190/2015, con enormi sforzi decide di investire sul proprio personale.

Questa mattina – alla presenza oltre che del presidente Bruno, del vice presidente Marziale Battaglia, del dirigente di Ragioneria Pino Canino, del direttore generale Vincenzo Prenestini e dei consiglieri provinciali Aquila Villella e Ciccio Severino – i dipendenti interessati al provvedimento hanno firmato il contratto che sancisce l’incremento delle ore di lavoro a partire da questo mese. Una determinazione resa operativa in seguito all’approvazione del bilancio di previsione 2017 che “ha voluto attribuire a questo contingente di dipendenti la dovuta dignità professionale, il giusto riconoscimento economico per il ruolo svolto in un momento così delicato della vita dell’Ente – ha affermato il presidente Bruno salutandoli al momento della firma del contratto -.

In questi anni di grandi difficoltà finanziare e dopo il drastico ridimensionamento del numero dei dipendenti in seguito all’attuazione della riforma Delrio, i dipendenti in servizio part time hanno contribuito in maniera determinante al funzionamento della macchina amministrativa che non ha mai perso di efficacia ed efficienza. Per questo arrivare all’aumento delle ore, reso possibile grazie all’approvazione del bilancio, era un impegno morale da assolvere nel rispetto della dignità di professionisti di qualità che si sono impegnati senza remore per la nostra Provincia. Continueremo a fare tutto il possibile per migliorare e consolidare la vostra posizione – ha concluso il presidente Bruno rivolgendosi ai dipendenti -, ma anche a valorizzare tutto il nostro Personale che, con il patrimonio di esperienze e professionalità incrementate negli anni, rappresenta una risorsa a servizio del territorio provinciale”.

I dipendenti interessati hanno voluto ringraziare il presidente Bruno per aver mantenuto con caparbietà l’impegno assunto nei mesi scorsi, creando le condizioni per un provvedimento la cui adozione, alle condizioni economiche date, non era per nulla scontata ma rappresenta un riconoscimento anche per la serietà e la buona amministrazione.

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